24.4: Інші форми

Last updated
Save as PDF

Page ID: 15054

\( \newcommand{\vecs}[1]{\overset { \scriptstyle \rightharpoonup} {\mathbf{#1}} } \) \( \newcommand{\vecd}[1]{\overset{-\!-\!\rightharpoonup}{\vphantom{a}\smash {#1}}} \)\(\newcommand{\id}{\mathrm{id}}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\) \( \newcommand{\kernel}{\mathrm{null}\,}\) \( \newcommand{\range}{\mathrm{range}\,}\) \( \newcommand{\RealPart}{\mathrm{Re}}\) \( \newcommand{\ImaginaryPart}{\mathrm{Im}}\) \( \newcommand{\Argument}{\mathrm{Arg}}\) \( \newcommand{\norm}[1]{\| #1 \|}\) \( \newcommand{\inner}[2]{\langle #1, #2 \rangle}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\) \(\newcommand{\id}{\mathrm{id}}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\) \( \newcommand{\kernel}{\mathrm{null}\,}\) \( \newcommand{\range}{\mathrm{range}\,}\) \( \newcommand{\RealPart}{\mathrm{Re}}\) \( \newcommand{\ImaginaryPart}{\mathrm{Im}}\) \( \newcommand{\Argument}{\mathrm{Arg}}\) \( \newcommand{\norm}[1]{\| #1 \|}\) \( \newcommand{\inner}[2]{\langle #1, #2 \rangle}\) \( \newcommand{\Span}{\mathrm{span}}\)

Цілі навчання

Визнати інші форми бізнесу: суб-корпорації, товариства з обмеженою відповідальністю та товариства з обмеженою відповідальністю.

Корпорація Sub-S

Історія

Корпорація Sub-s або корпорація S отримує свою назву від Кодексу IRS, глава 1, підрозділ S. Вона була уповноважена Конгресом у 1958 році, щоб допомогти малим корпораціям та зупинити економічний та культурний вплив порівняно небагатьох, але все більш потужних, величезних транснаціональних корпорацій. Згідно з веб-сайтом чемпіона корпорації S, «через півстоліття корпорації S є найпопулярнішою корпоративною структурою в Америці. За оцінками IRS, в США в 2007 році було 4.5 мільйонів власників корпорацій S - приблизно в два рази більше, ніж C [стандартні] корпорації». «Історія та виклики домінуючої ділової структури Америки», S Corp: Захист малого та сімейного бізнесу Америки, http://www.s-corp.org/our-history.

Створення та капіталізація

Корпорація S - це звичайна корпорація, створена за заявою до відповідного державного секретаря та функціонує відповідно до своїх підзаконних актів та угод акціонерів. Однак існують деякі обмеження щодо того, як створюється бізнес, серед них такі:

Він повинен бути включений в Сполучених Штатах.
Він не може мати більше ста акціонерів (подружня пара вважається одним акціонером).
Єдині акціонери - це фізичні особи, маєтки, певні звільнені організації або певні трасти.
Тільки громадяни США та іноземці-резиденти можуть бути акціонерами.
Корпорація має тільки один клас акцій.
За деякими винятками, це не може бути банк, ощадлива установа або страхова компанія.
Усі акціонери повинні дати згоду на вибори корпорації S.
Він капіталізований, як і звичайна корпорація.

Відповідальність

Власники корпорації S мають обмежену відповідальність.

Оподаткування

Суть справи - оподаткування. Корпорація S не сплачує податок на прибуток підприємств (якщо вона не має великого пасивного доходу). Акціонери корпорації S включають у свої звіти про доходи фізичних осіб та сплачують податок на свою частку окремо зазначених статей доходу, відрахування та збитків корпорації. Тобто корпорація S уникає страшного подвійного оподаткування корпоративних доходів.

Передача права власності

Акції корпорацій S можуть бути куплені або продані за договорами купівлі-продажу акцій, і всі зміни у власності відображаються в обліковій книзі акцій у корпоративній книзі.

Товариства з обмеженою відповідальністю

Фон

У 1991 році Техас прийняв перший закон про товариство з обмеженою відповідальністю (LLP), значною мірою у відповідь на відповідальність, яка була накладена на партнерів у партнерствах, які подали до суду державні установи у зв'язку з масовими заощадженнями та кредитними провалами в 1980-х роках. Межі: Вивчення конфліктних питань у товариствах з обмеженою відповідальністю», Case Western Reserve Law Review 54, № 2 (2003): 605. (Тут ми бачимо приклад законодавчого органу, що дозволяє власникам бізнесу екстерналізувати ризики ведення бізнесу.) У більш широкому плані успіх товариства з обмеженою відповідальністю привернув увагу таких професіоналів, як бухгалтери, юристи та лікарі, які шукали ізоляції від особистої відповідальності за помилки або недобросовісну практику своїх партнерів. Їхнє бажання було задоволено прийняттям у всіх штатах статутів, що дозволяють створити товариство з обмеженою відповідальністю на початку 1990-х років. Більшість закону про партнерство відповідно до Переглянутого Закону про єдине партнерство застосовується до LLP.

Створення

Члени товариства (потрібна лише більшість), які хочуть створити ТОО, повинні подати до державного секретаря; назва фірми повинна включати «товариство з обмеженою відповідальністю» або «LLP», щоб повідомити громадськість, що її члени не будуть особисто стояти за зобов'язаннями фірми.

Відповідальність

Як зазначалося, мета форми підприємництва ТОВ - дозволити собі утеплення від відповідальності для своїх членів. Типовий статут передбачає наступне: «Будь-яке зобов'язання товариства, понесене в той час як товариство є товариством з обмеженою відповідальністю, незалежно від того, виникає в договорі, делікті чи іншому випадку, є виключно зобов'язанням товариства. Партнер не несе особистої відповідальності, прямо чи опосередковано, шляхом відшкодування збитків, внеску, оцінки чи іншим чином, за таке зобов'язання виключно через те, що він виступає в якості партнера» Переглянутий Кодекс Вашингтона (RCW), розділ 25.05.130.

Однак статути різняться. Перші допускали обмежену відповідальність за недбалі дії та зберігали необмежену відповідальність за інші дії, такі як зловживання, неправомірна поведінка або протиправні дії партнерів, співробітників або агентів. Друга хвиля усунула все це як підстави для необмеженої відповідальності, залишивши лише порушення звичайного договірного зобов'язання. Ці два види законодавства називаються частковими щитовими статутами. Третя хвиля законодавства ТОО пропонувала повний захист щита - взагалі ніякої необмеженої відповідальності. Зайве говорити, що повноекранний тип був найпопулярнішим і найбільш широко прийнятим. Тим не менш, однак, багато статутів вимагають певних сум професійного страхування від недбалості, і партнери залишаються повною відповідальністю за свою власну недбалість або за протиправні дії тих, хто в ТОО, кого вони контролюють.

В іншому, ТОО - це як партнерство.

Товариства з обмеженою відповідальністю

Прогрес у досягненні обмеженої відповідальності триває. Товариство з обмеженою відповідальністю (LLLP, або потрійний LP) є останнім винаходом. Це товариство з обмеженою відповідальністю, яке посилалося на положення LLLP свого закону про державне партнерство, подавши вказаному державному службовцю відповідну документацію, щоб стати LLLP. Ця форма повністю виключає автоматичну особисту відповідальність генерального партнера за партнерські зобов'язання, а відповідно до більшості статутів також виключає «правило контролю» відповідальності для всіх партнерів з обмеженою відповідальністю. Примітно, що закон Каліфорнії не дозволяє формувати LLLP в Каліфорнії; однак він визнає LLLP, сформовані в інших штатах. «Іноземний» LLLP, який веде бізнес у Каліфорнії, повинен зареєструватися у держсекретаря. Станом на лютий 2011 року двадцять одна держава допускають формування LLP.

Перегляд 2001 року Єдиного Закону про обмежене партнерство (ULPA) передбачає таке визначення LLLP: ««Партнерство з обмеженою відповідальністю»... означає товариство з обмеженою відповідальністю, сертифікат якого про товариство з обмеженою відповідальністю говорить, що товариство з обмеженою відповідальністю є товариством з обмеженою відповідальністю». «Єдиний закон про обмежене партнерство (2001),» Архіви NCCUSL, www.law.upenn.edu/bll/архів... /final2001.htm; Розділ УЛПА, 102 (9). Розділ 404 (c) доходить до точки: «Зобов'язання товариства з обмеженою відповідальністю, понесене в той час як товариство з обмеженою відповідальністю є товариством з обмеженою відповідальністю, незалежно від того, що виникає в договорі, делікті чи іншому випадку, є виключно зобов'язанням товариства з обмеженою відповідальністю. Генеральний партнер не несе особистої відповідальності, прямо чи опосередковано, шляхом внеску чи іншим чином, за таке зобов'язання виключно через те, що він є або виступає в якості генерального партнера. Цей підрозділ застосовується, незважаючи на щось суперечливе в угоді про партнерство, яке існувало безпосередньо перед згодою, необхідною для того, щоб стати товариством з обмеженою відповідальністю [.]» ULPA Розділ, 404 (c).

Під час обговорення товариств з обмеженою відповідальністю ми зазначили, що ULPA-2001 усуває «правило контролю», так що обмежені партнери, які здійснюють щоденний контроль, не несуть відповідальності як генеральні партнери. Тепер у розділі, наведеному в попередньому пункті, також випаровується відповідальність генерального партнера за партнерськими зобов'язаннями. (Звичайно, генеральний партнер несе відповідальність за свої, свої або її власні делікти.) У передмові до ULPA-2001 пояснюється: «У товаристві з обмеженою відповідальністю («LLLP») жоден партнер, будь то загальний чи обмежений, не несе відповідальності за статусом партнера за зобов'язаннями товариства з обмеженою відповідальністю. Як генеральні, так і обмежені партнери отримують вигоду від повного щита відповідальності на основі статусу, що еквівалентно щиту, яким користуються корпоративні акціонери, члени ТОВ та партнери в LLP».

Імовірно, більшість існуючих товариств з обмеженою відповідальністю перейдуть на LLLP. ULPA-2001 передбачає, що «Закон робить статус LLLP доступним через просту заяву в сертифікаті товариства з обмеженою відповідальністю».

Етичні проблеми

Була причина, що закон про партнерство накладає особисту відповідальність на партнерів: люди схильні бути обережнішими, коли несуть особисту відповідальність за власні помилки та погане судження. Багато урядових програм відображають інтерес людей до рекламного ризику: федеральне страхування вкладів, соціальне забезпечення та банкрутство, щоб назвати три. І звичайно корпоративна обмежена відповідальність існує вже двісті років. Див., наприклад, Девід Мосс, «Ризик, відповідальність та роль уряду», Огляд закону Дрейка 56, № 2 (2008): 541. Чи рух, щоб дозволити майже комусь право на бізнес-організацію, яка надає обмежену відповідальність, сприятиме підприємництву та діловій активності, чи це відкриє нову еру моральної небезпеки - людям дозволять уникнути наслідків власної безвідповідальності - ще належить побачити.

Ключ на винос

Бізнесмени завжди вважають за краще знижувати свої ризики. Партнерська форма накладає серйозний потенційний ризик: необмежену особисту відповідальність. Корпоративна форма усуває цей ризик, але накладає деякі обтяжливі формальності та подвійне оподаткування. На початку тоді народилася форма товариства з обмеженою відповідальністю, але вона все одно накладала необмежену відповідальність на генерального партнера і на обмеженого партнера, якщо вона стала занадто активно залучатися. Конгрес був спонуканий в середині 1950-х років дозволити деяким невеликим корпораціям США право на єдине оподаткування, але корпорація Sub-s все ще страждала від різних обмежень на свою структуру. У 1980-х роках було винайдено товариство з обмеженою відповідальністю, воно стало суб'єктом вибору для багатьох ділових людей, але його доступність для професіоналів була обмежена. Наприкінці 1980-х років форма товариства з обмеженою відповідальністю набула прихильності, а на початку 2000-х років товариство з обмеженою відповідальністю закінчило необмежену відповідальність за товариства з обмеженою відповідальністю.

Вправи

Основним недоліком загального товариства є те, що воно накладає на партнерів необмежену особисту відповідальність. У чому недолік корпоративної форми?
Чому товариство з обмеженою відповідальністю не є цілком задовільним рішенням проблеми відповідальності товариства?
Поясніть питання про «моральну небезпеку» і форму організації бізнесу.